Erfolgsfaktor Mensch

Erfolgsfaktor Mensch

Ein Unternehmen lebt von der Qualität Ihrer Mitarbeiter, sowie dem effizienten Abteilungs- und Hierarchie-übergreifenden Interagieren dieser miteinander.

Ein wichtiger Bestandteil der Konzeption und einer der Erfolgsfaktoren für die betriebliche Effizienzsteigerung ist der Mensch.
Abgeleitet von der Prozessanalyse und Ihrer Unternehmens-Strategie entwickeln wir für Sie ein Konzept zur nachhaltigen Steigerung der Effizienz sowie zur Personalentwicklung die sich kurzfristig und spürbar positiv auf die Ertragssituation auswirkt.

Bestandteile unseres Konzeptes sind unter anderem:

  1. Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen für den Kommunikationsfluss
  2. Optimierungsvorschläge für interne und externe Kommunikations-Standards
  3. Führungskräfte-Feedback
  4. Entwicklung von Weiterbildungsplänen
  5. Entwicklung von Mitarbeiter-Integrations-Maßnahmen/Teamentwicklung
  6. Entwicklung von Zielvereinbarungsmodellen
  7. Entwicklung von motivierenden Beteiligungs- und Entlohnungsmodellen
  8. Entwicklung von Mitarbeiter-Retention-Modellen
  9. Strategie-Entwicklung zur Steigerung der Attraktivität Ihres Unternehmens für externe Bewerber